Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación (SGIG)

 

Wendy Ochoa Gaytán
Coordinadora del SGIG

 

OBJETIVO

Establecer y describir los lineamientos del Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación del TecNM conforme a la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad laboral y No Discriminación, incorporando la perspectiva de género y no discriminación en los procesos de reclutamiento, selección, movilidad y capacitación; implementando acciones para prevenir y atender la violencia laboral; y realizar acciones de corresponsabilidad entre la vida laboral, familiar y personal de sus trabajadoras y trabajadores, con igualdad de trato y de oportunidades.

ALCANCE

Aplica para el personal que labora en oficinas centrales, Institutos Tecnológicos y Centros del Tecnológico Nacional de México que participa en la certificación multisitios del Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación, conforme a la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI- 2015 en Igualdad laboral y No discriminación.

Política de igualdad laboral y No Discriminación del Tecnológico Nacional de México
Certificado El Instituto Mexicano de Normalización y Certificación, A.C.